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预算432万!云南省税务局发布劳务派遣服务项目采购需求征求意见

2021/6/1 12:07:45来源: 税筹圈
核心提示:近日,国家税务总局云南省税务局发布劳务派遣服务项目采购需求征求意见,根据国家税务总局云南省税务局的劳务派遣用工数量与用工条件派遣符合劳务派遣岗位要求的劳务人员到国家税务总局云南省税务局指定地点工作,并与被派遣劳务人员办理录用登记手续,签订劳动合同,并按规定办理缴纳各项社会保险。

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近日,国家税务总局云南省税务局发布劳务派遣服务项目采购需求征求意见,根据国家税务总局云南省税务局的劳务派遣用工数量与用工条件派遣符合劳务派遣岗位要求的劳务人员到国家税务总局云南省税务局指定地点工作,并与被派遣劳务人员办理录用登记手续,签订劳动合同,并按规定办理缴纳各项社会保险。

 

以采购人与中标人具体签订合同内容为准,服务合同壹年一签,在采购人预算金额获批准,投标人在上一年符合考核要求,且无其他影响合同签署的不可抗力情况下,采购人将与投标人续签下一年服务合同。

 

原文如下:

 

项目联系人:晏云锋 联系人办公电话和手机:0871-63112833、13888082786

 

一、项目概述

 

1.项目背景

 

以劳务派遣的形式为省局机关各项工作顺利开展补充人力资源,缓解第二税务分局和其他相关部门工作人员短缺的情况。

 

2.项目内容

 

根据省局机关的劳务派遣用工数量(75名)与用工条件,派遣符合第二税务分局劳务派遣岗位要求的劳务人员(59名),其他部门岗位要求的劳务人员(16名),并与被派遣劳务人员办理录用登记手续,签订劳动合同,并按规定办理缴纳各项社会保险。

 

二、投标/响应要求

 

1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定:

 

1.1投标人须具有独立承担民事责任的能力:投标人须在中华人民共和国境内注册、具有独立承担民事责任的能力,提供市场监督管理部门核发的有效的三证合一营业执照(复印件加盖公章);

 

1.2投标人须具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度:提供投标人2019年度或2020年度经第三方审计的财务报告及报表(报表至少应包括资产负债表、利润表(损益表)、现金流量表),投标人成立时间不足一年的,可提供自响应文件提交截止时间前三个月内开户银行出具的资信证明(复印件加盖公章)。

 

1.3具有履行合同所必需的设备和专业技术能力:提供投标人具有履行合同所必需的设备和专业技术能力证明材料(复印件加盖公章)或书面声明(原件加盖公章);

 

1.4投标人须具有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录:

 

1.4.1投标人须提供缴税所属时间在2020年01月至本项目投标文件提交截止时间前任意2个月的税务局税收通用缴款书或银行电子缴税(费)凭证或税务局出具纳税情况的相关证明,依法免税的,应提供依法免税的相关证明文件(复印件加盖公章);

 

1.4.2投标人须提供缴费所属时间在2020年01月至本项目投标文件提交截止时间前任意2个月的社会保险费缴款书或银行电子缴税(费)凭证或社保管理部门出具的有效的缴款证明,依法免缴的,应提供依法免缴的相关证明文件(复印件加盖公章);

 

1.5投标人参加政府采购活动前三年内,在经营活动中没有重大违法记录(重大违法记录,是指投标人因违法经营受到刑事处罚或者责令停产停业、吊销许可证或者执照、较大数额罚款等行政处罚)的书面声明(原件加盖公章);

 

1.6法律、行政法规规定的其他条件:

 

1.6.1投标人在本项目投标文件提交截止时间前在信用中国网站(www.creditchina.gov.cn)“信用信息”查询栏中查询下载的信用信息中未出现不良信用信息查询记录(查询结果以采购人、采购代理机构查询结果为准);

 

1.6.2投标人在本项目投标文件提交截止时间前在中国政府采购网(www.ccgp.gov.cn)政府采购严重违法失信行为记录名单中无不良信息记录(查询结果以采购人、采购代理机构查询结果为准);

 

2.落实政府采购政策需满足的资格要求:无;

 

3.本项目的特定资格要求:投标人具有合法有效的劳务派遣经营许可证(复印件加盖公章)。

 

三、项目需求

 

国家税务总局云南省税务局采购劳务派遣服务。

 

四、项目实施要求

 

为国家税务总局云南省税务局第二税务分局提供劳务派遣服务,具体工作如下:

 

1.根据省局机关的劳务派遣用工数量(75名)与用工条件,派遣符合第二税务分局劳务派遣岗位要求的劳务人员(59名),其他部门岗位要求的劳务人员(16名),并与被派遣劳务人员办理录用登记手续,签订劳动合同,并按规定办理缴纳各项社会保险。如劳务派遣人员与劳务派遣公司发生劳动纠纷的,由劳务派遣公司自行负责,与我方无关。

 

2.劳务派遣人员要求:身体健康,男女不限;大专以上学历,能熟练使用计算机办公软件Word及Excel;工作责任心强,有服务意识,细致耐心,品行端正,具有良好的沟通协调能力;服从工作分配及岗位安排;遵纪守法,无不良记录。

 

3.劳务派遣公司负责依据我方提供的工资表,按时足额发放工资、缴纳各项社会保险,并将上月发放的工资表和缴纳社会保险的明细清单复印件移交我方,以便互相监督。

 

4.劳务派遣公司负责劳务派遣人员的管理与辞退工作、新入职劳务派遣人员的入职教育、安全教育、文明礼仪培训。教育劳务派遣人员遵守中华人民共和国的法律、法规和规章,接受我方的日常管理和考核。协助我方监督保证劳务派遣人员着统一工装上岗。

 

5.负责为发生工作事故的劳务派遣人员申请办理工伤鉴定、保险理赔和妥善处理关联事宜等工作;劳务派遣人员发生一般工伤事故由劳务派遣公司负责向保险公司提出理赔和及时了结处理。发生重大工伤事故由劳务派遣公司负责及时向劳动部门申请工伤认定和劳动能力鉴定。

 

6.劳务派遣公司对劳务派遣人员给我方造成的经济损失,应负责赔偿。

 

7.劳务派遣公司应按《劳动法》及《劳动合同法》等规定管理和约束劳务派遣人员,因管理纰漏等原因造成我方损害或劳务派遣人员提起用工纠纷,劳务派遣公司承担全部责任。

 

8.依法维护劳务派遣人员的其他合法权益。

 

9.有以下情形的人员,劳务派遣公司不得派遣到我方:

 

(1)因犯罪受过刑事处罚的;

(2)被开除中国共产党党籍的;

(3)被开除公职或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的;

(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(5)有关法律、法规规定的其他情形。

 

五、项目验收要求

 

1.本项目为国家税务总局云南省税务局劳务派遣服务项目。因工作需要,服务期限内需要劳务派遣人员75名,未足额提供劳务派遣人员或服务期限不符合要求为验收不合格。

 

2.劳务派遣公司负责被派遣劳务人员办理录用登记手续,签订劳动合同,并按规定办理缴纳各项社会保险,未签订劳动合同并办理缴纳各项社会保险的为验收不合格。

 

3.劳务派遣人员应符合我方工作要求,无违法犯罪记录、失信记录及其他违规违纪问题,派遣人员不符合要求的为验收不合格。

 

六、其他要求

 

劳务派遣公司应对在本合同签订或履行过程中所接触的我方信息,包括但不限于知识产权、技术资料、技术诀窍、内部管理及其他相关信息,负有保密义务。

 

劳务派遣公司及劳务派遣人员在使用我方提供的数据、程序、用户名、口令、资料及甲方相关的业务和技术文档,包括税收政策、方案设计细节、程序文件、数据结构,以及相关业务系统的硬软件、文档、测试和测试产生的数据时,应遵循以下规定:

 

(1)应以审慎态度避免泄漏、公开或传播我方的信息;

(2)未经我方书面许可,不得对有关信息进行修改、补充、复制;

(3)未经我方书面许可,不得将信息以任何方式(如E-mail)携带出我方场所;

(4)未经我方书面许可,不得将信息透露给任何其他人;

(5)我方以书面形式提出的其他保密措施。

 

保密期限不受合同有效期的限制,在合同有效期结束后,信息接受方仍应承担保密义务,直至该等信息成为公开信息。

 

双方如出现泄密行为,泄密方应承担相关的法律责任,包括但是不限于对由此给对方造成的经济损失进行赔偿。

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